ראש השנה בפתח וכבר עולים להם קמפיינים באתרים על המתנה המושלמת לעובדים לפתיחת שנה מוצלחת בעבודה. המתנה צריכה להיות שווה בין העובדים – העובד מן המניין עד המנהל הראשי, כך שלא ייווצר מצב של אפליה או עליונות מצד העובדים. מעבר לכך אם הבעלים של העסק רוצה לתגמל יותר לעובדים או מנהלים עדיף שיעשה זאת בתלוש המשכרות כבונוס חד פעמי. יש […]
למרות שעל פי חוק מנהלים לא מחויבים לקנות מתנות לעובדים. בפועל בכל חוזה עבודה כיום יש סעיף, בין אם זה הסכם קיבוצי של ארגונים גדולים או חוזה עבודה אישי. הסיבה לכך שעובדים שמתוגמלים על העבודה יבצעו את עבודתם נאמנה וטובה יותר. כמו כן האווירה במקום העבודה משתנה בכך שהמתנה יכולה להפוך לשיחת היום בין העובדים. המתנה צריכה להינתן לכלל העובדים […]
הכי כיף לקבל מתנות ממקום העבודה שלך, מתנות שוות שאפשר לעשות בהם שימוש ולא כאלו שזאת פאדיחה בכלל לצאת איתם למכולת. לכולנו זה קרה – שלל חולצות, מכנסיים, כובעים ושאר מוזרים מצאו את עצמם כסמרטוטי מטבח או לעוסים במלונה של הכלב. הנה 4 מוצרי פרסום נכונים המותאמים לעסק, שהם גם מתנות מוצלחות לעובדים ובעלות של עד 50 שקלים. כיסא חוף זה […]
כמו בכל שנה, ב- י"ד בניסן אנו חוגגים את חג הפסח. בתקופה זו מרבית העסקים נותנים מחווה לעובדים שלהם לקראת החג, שי צנוע לרגל חג הפסח אך לפעמים נוצרת בעיה שבעל העסק לא יודע איזו מתנה הכי תרצה את העובדים ואיזו מתנה תתקבל בברכה. לכן, ערכנו סקר בקרב 50 שכירים תחת השאלה "איזה מתנה לפסח הייתם שמחים לקבל ממקום העבודה?" […]
מנקים את האבק מהשולחן בעזרת השרוול? לא רק שזה לא אטרקטיבי אלא בנוסף מעלה את הסיכון להידבק בשפעת. בכדי להפסיק את המנהג המגונה הרכבנו עבורכם רשימה של מוצרים שיהפכו את סביבת העבודה שלכם לספא מבריק וריחני. שתפו עם החברים שלכםFacebookLinkedinTwitteremailPrint
העובדים שלכם יהלומים אחד אחד ואתם רוצים לפרגן להם? לפני שתרוצו להזמין עוד מארזי שוקולדים, עצרו ובדקו את האופציה הבאה: תכשיטים. על היתרונות של מתנה זו, בפוסט שלפניכם. שתפו עם החברים שלכםFacebookLinkedinTwitteremailPrint
גל הטרור ממאן לחלוף ועסקים רבים מדווחים על ירידה במכירות בשל מיעוט מבקרים. מצב זה דורש חשיבה יצירתית ודרכים לא שגרתיות לשיפור המכירות והתנועה בעסק. אספנו עבורכם מגוון מוצרי פרסום שיחזקו את הרגשת הביטחון של הלקוחות, ויעלו חיוך על פניהם. שתפו עם החברים שלכםFacebookLinkedinTwitteremailPrint